2022年2月24日 星期四

To Eva

很遺憾沒能在你離開之前見到你,看到mixi的幾次通知,提醒我今天是你的生日,過去都可以傳個訊息給你,去年也是這樣的。但去年突然的看到臉書訊息,才知道已經來不及跟你說上任何話語。

幾年前因為父親病重無法也不敢去參加你的婚禮,後來得知你懷孕生子,之後一直想找機會見面,卻又在忙於許多事情難以實現。之後疫情蔓延,陸續得知你的宿疾復發,卻一再無法見到你,直到告別的那天,會場上因為你而結識的朋友都聚在一起,大家都來跟你道別。我沒有勇氣去見你最後的容貌,只想把你過去的美好都留在內心裡。

命運弄人,偶爾我的iPad都會跳出過去大家一起同遊的照片,看到你的燦笑,讓我感到難過。你真應對了日本人的櫻花精神,想把青春和美麗留置在那一刻,不願讓自己隨著年歲老去。

誠心期盼你在那個世界能夠無病無痛,做個快樂又美麗的天使,庇佑人世間關心你的每一個人。我要如同過往,跟你說聲:「お誕生日、おめでとうございます~」 

2022年1月5日 星期三

新年第一篇,同步回首過往

過去的一年在疫情蔓延的低迷中度過,雖然自己有個能持續的工作,還能兼顧家裡陪伴老母身旁,真實覺得慶幸。

原本方向不明的資方,終於在釐清許多疑問之後,確定了方向。接下來也正是要全力以赴開疆闢土,自然得好供應充足的武器,並研發更為新銳的武力,以便在這個兵荒馬亂的戰局中突圍。

回首前面幾年,碰過不同的資方,讓自己負傷也讓自己成長,就在片體鱗傷的時候,不輕易放棄爭取生存就是自己重新活起來的最大動力。之所以不喜歡之前的幾位資方,就因為他是那種如果不是工作上碰到也不想有所交誼的人。完全沒有共通的話題與興趣,更別說志同道合。唯一的點,就是協助他去創作出自己覺得可以推介給讀者的作品。但這些作品也是受到很大的限制,甚至多數只是完成資方的要求與使命。

就一個領人薪資的員工來說,完成資方的要求是本份,老實說也沒啥好抱怨。如果資方能多些善心,或是對於社會的理念,可能會更讓人信服。最令人難以忍受的,就是那種每次開會就爆發的粗口,十足的語言暴力。

作為底下的幹部,忠實執行資方命令實屬職責所在。然而,在帶領下屬執行工作時,卻往往必須承受來自雙方的壓力,這樣的三明治人最是難為。

這樣的苦果,換來的教訓就是提防窩裡反的屬下,不再隨意引入難以信任的人員。日後必須銘記在心!